في خطوةٍ تهدف إلى الحفاظ على الخبرات التربوية داخل المنظومة التعليمية، أعلنت وزارة التربية والتعليم عن إتاحة فرصة مدّ الخدمة لبعض المعلمين المحالين للمعاش وفق ضوابط محددة. تأتي المبادرة استجابةً للنقص النسبي في كوادر التدريس المتخصصة، وسعيًا للاستفادة من الكفاءات التي أمضت سنوات طويلة في الميدان التربوي. وقد حددت الوزارة ثلاثة شروط رئيسية لقبول طلب تمديد الخدمة، مع فتح باب التسجيل الإلكتروني أمام من تنطبق عليهم المعايير المعلنة.
تضع الوزارة معيار «الكفاءة» في مقدمة شروطها، وذلك لضمان استمرار عناصر فعّالة داخل الفصول الدراسية. ويتفرع هذا الشرط إلى ثلاث نقاط تفصيلية:
سجلّ أداء لا يقلّ عن تقدير «ممتاز» خلال السنوات الثلاث الأخيرة قبل بلوغ سنّ الإحالة.
عدم وجود أي جزاءات تأديبيّة أو تحقيقات معلّقة تخصّ نزاهة أو سلوك المعلّم.
شهادة تزكية من موجِّه المادة ومدير المدرسة تؤكِّد حاجة المؤسسة لمهاراته التدريسية.
الوزارة أوضحت أنّ الهدف ليس فقط سدّ العجز العددي، بل استدامة الجودة التعليمية من خلال خبرات ثبتت كفاءتها على مدار أعوام الخدمة.
لا يُقبل طلب مدّ الخدمة إلا إذا كان التخصص الذي يعمل به المعلم ضمن قائمة التخصصات ذات العجز الواضح. وتشمل هذه القائمة—بحسب آخر إحصاء—مواد الفيزياء، الكيمياء، الرياضيات البحتة، واللغات النادرة كالفرنسية والألمانية في بعض المحافظات.
يُشترط أن يُرفق المتقدّم بالطلب خطابًا من الإدارة التعليمية يثبت العجز العددي في تخصصه.
تُراجع إدارة التنسيق البيانات قبل البتّ في الطلب لضمان عدالة التوزيع بين المحافظات المختلفة.
في حال توافر معلمين شباب قيد التعيين في ذات التخصص، تُمنح الأولوية للعنصر الشاب، ويُقبل مدّ الخدمة فقط عند الضرورة القصوى.
هذا الشرط ينسجم مع خطّة الوزارة في إحلال وتجديد الهيكل وظيفيًّا دون إغلاق الباب أمام الخبرات الضرورية.
نظرًا لطبيعة العمل التدريسي ومتطلباته من حركة ونشاط، تشدّد الوزارة على ضرورة السلامة الصحية لطالب المدّ. ويتعيّن على المعلم استيفاء ما يلي:
تقرير طبي حديث من اللجنة الطبية العامة يُثبت خلوّه من الأمراض المعيقة للأداء.
ألا تتجاوز نسبة الغياب المرضي—إن وجدت—خلال آخر عام نسبة 7 ٪ من الأيام الفعلية.
الالتزام بجرعات المتابعة الطبية الدورية التي تحددها اللجنة طوال فترة التمديد.
هذا الشرط يضمن أنّ المعلم الممدَّ له سيبقى قادرًا على التفاعل الإيجابي مع الطلاب دون تحمّل عبءٍ يفوق قدرته البدنية.
أعلنت الوزارة أنّ التقديم سيتم حصريًّا عبر بوابة الخدمات الإلكترونية التابعة لها، تيسيرًا على المعلمين وتفاديًا للتكدس داخل الإدارات. يشمل مسار التسجيل خمس خطوات:
الدخول على المنصة الرسمية واختيار «طلب مدّ الخدمة للمعلمين».
ملء استمارة البيانات (الاسم، الرقم القومي، كود المعلم، جهة العمل، آخر تقرير كفاءة).
رفع المستندات الممسوحة ضوئيًا: شهادة تقدير الأداء، خطابات الاحتياج، التقرير الطبي.
إرسال الطلب إلكترونيًا وانتظار رسالة تأكيد تحتوى على رقم متابعة.
متابعة حالة الطلب بصفة دورية عبر حساب المستخدم إلى أن يصدر القرار النهائي.
نوَّهت الوزارة إلى أنّ الرابط المخصّص للتسجيل متاح على الصفحة الأولى للبوابة الرسمية ولن يُقبل أي طلب ورقي.
نافذة التسجيل مفتوحة لمدة شهر بداية من الأحد القادم وحتى نهاية دوام اليوم نفسه من الشهر التالي.
تُعقد جلسات لجنة البتّ في الطلبات مرتين كل أسبوع، ويُعلن عن الأسماء المقبولة على الموقع.
يحصل المعلم المقبول على إخطار رسمي لمباشرة العمل فور انتهاء إجراءات التجديد من الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة.
جدير بالذكر أنّ مدة المدّ القياسية هي عام دراسي واحد قابل للتجديد بحد أقصى ثلاث سنوات، على أن يُعاد تقييم الشروط سنويًا.
أعرب كثير من المعلمين المحالين حديثًا للمعاش عن ترحيبهم بالقرار، معتبرين أنه يُعيد إليهم دورهم المهني ويساعدهم ماديًّا. بالمقابل، عبَّر بعض المعلمين الشباب عن قلقهم من أن يحدَّ ذلك من فرص التعيين والترقّي، وهو ما نفته الوزارة مؤكدةً أنّ التطبيق انتقائي ويستهدف سدّ العجز فقط.
الحفاظ على الخبرات الميدانية التي يصعب تعويضها سريعًا.
تقليل الضغط على الموازنات، إذ يتحمل صندوق المعاشات جزءًا من تكلفة الأجور.
ضمان انتقال ناعم للخبرات عبر إسناد مهمة تدريب المعلمين الجدد إلى الممدَّ لهم.
بإقرار هذه الضوابط الثلاثة—الكفاءة، الاحتياج، اللياقة الصحية—تسعى وزارة التربية والتعليم إلى تحقيق معادلة صعبة: تجديد الدماء في المدارس دون خسارة الكنوز البشرية التي كوَّنتها سنوات طويلة من العمل. المبادرة فرصة للمعلم الخبير كي يواصل العطاء، وفرصة للمنظومة لتستفيد من جهده ولتعطي الأجيال القادمة تعليمًا أكثر جودة واستقرارًا.
جميع الحقوق محفوظة 2024 © | MedMarkt
